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沒有工作經歷,如何寫好簡歷?

來源:x職場   2015-03-19

工作經歷是一個人簡歷中的重中之重,有工作經驗的人,可以在簡歷中寫下自己的工作經歷和成果。但是對于如同一張白紙的應屆畢業生,沒有工作經歷,簡歷應該怎么寫?簡單如一張白紙的應屆畢業生,如何把簡歷寫的不簡單?

首先,從用人單位對應屆畢業生的期望分析,用人單位更加注重求職者的可塑性和發展潛力,有相關項目經驗最好,沒有也不要氣餒,盡力去挖掘自己的社會實踐、實習和學習經歷中于應聘崗位直接相關或間接相關的東西。

首先,明確自己的求職目標

求職的第一步是了解自己,根據自己的興趣愛好能力特長等因素,考慮一下自己適合什么工作。只有你知道自己想要什么的時候,你才能對癥下藥。沒有經驗,也沒有目標,甚至連自己想做什么都不清楚,企業要你何用?找工作,做簡歷之前,先幫自己做一個基礎的職業規劃,確定方向后,再通過各種渠道,了解該工作需要的技能與素質,然后,根據崗位需求結合自己的實際情況制作簡歷。

其次,清楚詳細地列出相關

沒相關工作經驗,沒有大賽項目經歷,沒有很強的專業技能,對于一個剛畢業的大學生而言,這是很普遍的情況。沒有工作經驗,那么就挖掘出相關的技能,榮譽,能力等等。學會把這些東西寫詳細,寫清楚以“榮譽獎勵“為例:

例1:(應聘市場營銷崗位)

一號同學:

 

沒有工作經歷,如何寫好簡歷?

 

這位同學寫的榮譽獎勵,在多數HR眼中就是他有許多的榮譽獎勵,僅此而已。我們再來看看下一個。

二號同學:

 

沒有工作經歷,如何寫好簡歷?

 

這樣一分類,就可以很明顯的看出,哇!原來這位同學這么牛逼,取得了這么多市場相關的比賽獎勵。要是HR看到一個這么有天分的同學,估計會趕緊約來談一談。

三號同學:

如果你的榮譽獎勵已經能寫成這種水平,那么恭喜你,你已經完全掌握了技巧,已深知喬布簡歷的精髓。

其實,你沒有實習經歷,并不是說你就放棄了相關經歷這一重碼,相關經歷并不是只有實習/工作經歷,只要你所做的任何事或是東西與你要應聘崗位的工作相關,那它就是相關經歷!不要猶豫,詳細的寫出你所做的內容。

如果你是HR,看到這樣一份簡歷,估計就直接給offer了吧!

看到這里也許你會說,因為他有市場相關的比賽,所以可以這樣寫呀!那我沒有參加過相關的競賽,又怎么辦呢?!別急,往下看:

同樣以例1.為例,應聘咨詢顧問助理一職(咨詢方向:土木)

 

沒有工作經歷,如何寫好簡歷?

 

既然是非市場方向,那就不能像上面這樣分類;而他又沒有土木相關的榮譽獎勵,那不就歇菜了。其實我們可以換一種思路。(成績、團隊協作)

 

沒有工作經歷,如何寫好簡歷?

 

團隊榮譽可以從側面反映出你具備的團隊協作方面的能力,而獎學金則在一定程度上體現個人學習能力,這些是在咨詢顧問助理崗位中所需要。

怎么樣,對你寫簡歷是否有所啟發呢?!

最后,從側面推薦自己。

這一項往往從性格和興趣愛好落筆。

結 合自己的性格和興趣愛好,從側面推薦自己。例如,要做銷售就可以舉一些表現善于溝通,熱情,外向的事例。技術類的就多表達你沉得下心,鉆研某些事物的。諸 如此類。不過不要只在自我介紹中寫自己能溝通,自己怎么怎么樣,要用實際實例去表達。簡歷中性格寫來寫去就這幾條,要用實際事例讓hr看到你的的確確是這 樣的。

如下,面試文案的簡歷 

自我評價雖然是只言片語,但是很能凸顯求職者的文字功力,反之,如果只是說“文筆好”三個字則不能讓HR對此有切身的體會。所以,自我評價切記空泛的“自我褒獎”,文筆好,不用說,在字里行間就可以感受到。從另一個側面印證了,無論實際工作中還是寫簡歷,行動,永遠比空泛的語言更有說服力。

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